ELECTIONS PROFESSIONNELLES / "HR" SUPPLEMENTAIRES

Le 05/04/2022

Dans AVRIL 2022

Dans le cadre des élections professionnelles de décembre 2022, les syndicats FO, SUD et UNSA avaient demandé, par message du 7 mars 2022, l’octroi d’autorisations spéciales d’absence supplémentaires pour toutes les organisations syndicales.

Nous souhaitions que le contingent d’autorisations spéciales d’absence soit augmenté afin que chaque organisation syndicale puisse disposer, à minima, d’un permanent à partir du 1^er juillet 2022. Ce qui représenterait environ un volume de cent vingt jours par organisation syndicale pour le deuxième semestre 2022.

Notre demande a été couronnée de succès.

Par message du 4 avril 2022, l'administration nous a informé que chaque syndicat qui déclarera vouloir déposer des listes se verra doter d’un complément d’HR (heures de représentativité) équivalent à un mi-temps mensuel (70 heures/mois) à partir du mois de juin 2022.

Par ailleurs, à partir du mois de septembre 2022, l’article 12.3 du protocole d’accord relatif à l’exercice du droit syndical à l’Eurométropole de Strasbourg qui prévoit de limiter à 2 jours par semaine maximum le cumul hebdomadaire d’absence syndicale sera suspendu, jusqu’à la semaine qui suit la proclamation des résultats (8 décembre 2022).

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