MARS 2015
Lors de la séance du 20 mars 2015, la Commission permanente du Conseil de l'Eurométropole de Strasbourg a adopté une délibération "Extension de la prime de fonction et de résultat (P.F.R.) et mise en oeuvre de l'indemnité de performance et de fonction (I.P.F.)".
L'extension de la PFR concerne notamment le cadre d'emplois des attachés.
La mise en oeuvre de l’IPF concerne les ingénieurs en chef.
ELECTION DES DÉLÉGUÉS DE MUT'EST
En raison d’une erreur informatique, les opérations pour l’élection des délégués de Mut’est ont dû être annulées.
Un nouveau matériel électoral sera envoyé aux adhérents de Mut’est dans les prochains jours.
DIFFICULTES D'ADHESION A LA MUTUELLE DE FRANCE PREVOYANCE
Nous avons été alertés par certains collègues quant aux difficultés qu'ils rencontrent pour adhérer à la Mutuelle de France Prévoyance (MFP).
Par message du 3 mars 2015, l'UNSA a alerté l'administration sur une situation particulière.
Suite à un accident de travail, le collègue était en temps partiel thérapeutique au 1er septembre 2014. De ce fait, la MFP a «gelé» son adhésion au titre de la garantie «indemnités journalières».
Mais, pour une autre pathologie, il a été mis en arrêt de travail depuis la fin du mois de septembre 2014. Il est tombé en demi-traitement au mois de décembre 2014.
Pour le moment, Mut’est refuse de lui verser les indemnités journalières, comme la MFP.
RÉORGANISATION DE LA COLLECTE DES ORDURES MENAGERES
Lors de la rencontre du 9 février 2015 consacrée à la réorganisation de la collecte des ordures ménagères, les représentants de la collectivité s'étaient engagés sur «l'ouverture rapide des discussions sur la base d'un diagnostic partagé» devant débuter par «une énumération des différents chantiers à aborder, la méthode et le calendrier» (voir INFO du 10 février 2015).
Par message du 25 mars 2015, l'UNSA s'est étonnée que, un mois et demi après cette rencontre, les discussions n’aient pas encore été engagées.
Nous avons demandé quand ces discussions débuteraient.
La prochaine réunion du Conseil Régional d'Orientation Alsace-Moselle du CNFPT se tiendra le 2 avril 2015.
L'ordre du jour comprendra notamment les points suivants :
- Programme régional de formation 2016,
- Avancement des chantiers des nouveaux locaux de Metz et Strasbourg,
- Rencontres nationales hygiène et sécurité.
SUPPRESSION D'UN POSTE D'ASSISTANTE SOCIALE A L'UT SUD
L'UNSA a de nouveau rencontré l'administration le 23 mars 2015 dans le cadre de la suppression d'un poste d'assistante sociale à l'Unité Territoriale Sud (voir INFO du 10 février 2015).
Il nous a été annoncé les décisions prises par M.FONTANEL, Vice-Président en charge du Personnel, Mme DREYSSE, Adjointe au Maire en charge des Solidarités et M. le DGS "en faveur du service de l’AST".
D'une part, l'équipe volante de 5 agents sera de nouveau reconstituée dans les faits.
Un poste de conseillère en économie sociale et familiale (CESF) et un poste de secrétaire médico-sociale (SMS), actuellement occupés par des personnes en transition professionnelle, feront très prochainement l’objet d’un appel à candidatures.
MFP : CHANGEMENT DES CONDITIONS D’ADHÉSION A COMPTER DU 1ER AVRIL 2015
Les agents en activité au 1er septembre 2014 ne peuvent adhérer sans questionnaire de santé à la Mutuelle de France Prévoyance (MFP) que jusqu’au 31 mars 2015.
PROTOCOLE D'ACCORD SUR LE DROIT SYNDICAL
Une réunion intersyndicale sur le protocole d'accord sur le droit syndical se tiendra le 15 avril 2015.
QUALITE DE VIE AU TRAVAIL DANS LA FONCTION PUBLIQUE
L'UNSA avait décidé de signer l'accord sur la Qualité de vie au travail dans la Fonction publique (voir INFO du 13 février 2015).
Les organisations syndicales CGT, FO, Solidaires et FSU ont reconnu le 8 janvier 2015 les avancées contenues dans le Projet d’accord sur la Qualité de vie au travail, mais finalement ont décidé d’opter pour une attitude politicienne contre le gouvernement et donc de ne pas signer l’accord.
Du coup, faute de signatures suffisantes, l’accord n’est pas valide et les mesures prévues ne seront pas appliquées.
Pour l’UNSA, c’est regrettable : ce sont les personnels qui en font les frais.
CONCOURS D'EDUCATEUR DES APS ET D'EDUCATEUR DES APS PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
Au Journal Officiel du 20 mars 2015 ont été publiés :
- l’arrêté du 6 mars 2015 portant ouverture de la session 2016 du concours d’éducateur territorial des activités physiques et sportives principal de 2e classe par le centre de gestion du Haut-Rhin,
- l’arrêté du 6 mars 2015 portant ouverture de la session 2016 du concours d’éducateur territorial des activités physiques et sportives par le centre de gestion du Haut-Rhin.
Les concours sont notamment organisés pour le centre de gestion du Bas-Rhin.
AVENIR DE LA FONCTION PUBLIQUE
La ministre de la Fonction publique, Marylise Lebranchu, a présidé le 10 mars 2015 la réunion de bilan, à mi-parcours, des négociations «Avenir de la Fonction publique - PPCR» (Parcours professionnels, Carrières, Rémunérations) dont la réunion conclusive est prévue le 2 juin 2015.
La ministre a confirmé, d’une part, qu’elle avait bien un mandat du Gouvernement pour négocier, et, d’autre part, qu’elle disposait d’une enveloppe financière (non communiquée).
Sans dévoiler toutes ses propositions.
La négociation va commencer vraiment, notamment sur les questions de grille indiciaire.
EXTERNALISATION DU NETTOYAGE DANS 12 ECOLES DE STRASBOURG
Lors de la rencontre du 20 février 2015 entre l'UNSA et la Direction de l'Enfance et de l'Education, le point a été fait sur l'externalisation du nettoyage dans 12 écoles de Strasbourg (voir Info du 1er novembre 2014).
La réception des réponses à l'appel d'offres pour les prestations de nettoyage est prévue pour la 2ème semaine de mars 2015.
Les premières externalisations ne devraient intervenir qu'à partir de la fin du premier semestre 2015.
Les vœux d'affectation des 31 agents d'entretien des 12 écoles concernées ont été recueillis.
DÉMARCHE RH : FONCTIONS ET TACHES AU SERVICE DES MEDIATHEQUES
Le mercredi 25 février 2015 s'est tenue une réunion avec le service des Médiathèques sur une démarche RH : fonctions et tâches.
Dans une phase de pré-diagnostic (prévisionnellement jusqu'au 31 mars 2015), une grille d'analyse simplifiée a été envoyée à l'équipe d'encadrement.
Dans une phase de diagnostic (prévisionnellement jusqu'au 30 avril 2015), une grille détaillée sera diffusée auprès de l'ensemble des agents. L'anonymat des réponses sera garanti.
CONCOURS DE CONSEILLER SOCIO-EDUCATIF
L’arrêté du 16 février 2015 portant ouverture au titre de l’année 2015 du concours sur titres de conseiller territorial socio-éducatif par le centre de gestion de la Meuse a été publié au Journal Officiel du 6 mars 2015.
Le concours est organisé en convention avec le centre de gestion du Bas-Rhin.
Retrait des dossiers d’inscription :
16 avril 2015 - 21 mai 2015
SIMULATEUR DE CALCUL DE LA GIPA 2015
Vous pouvez vérifier si vous avez droit en 2015 au versement de la GIPA et vous pouvez calculer son montant, s'il y a lieu, avec le simulateur ci-dessous :
Les listes des propositions pour les promotions 2015 nous ont été communiquées le 27 février 2015.
Le centre de gestion du Bas-Rhin organisera des concours d’ATSEM 1ère classe en 2015 :
Retrait des dossiers d’inscription :
12 mai 2015 - 3 juin 2015
Dépôt des dossiers d’inscription :
avant le 11 juin 2015
HORAIRES EN CONTINU DES AGENTS D'ENTRETIEN DE LA DEE
Lors de la rencontre du 20 février 2015 avec l’UNSA, la Direction de l’Enfance et de l’Education a annoncé la tenue d’une réunion intersyndicale fin mars 2015 sur le dossier des horaires en continu des agents d’entretien.
A partir du mois de septembre 2010, les agents d'entretien de 5 écoles avaient expérimenté des horaires en continu (voir INFOS DERNIERES n° 262 du 13 juillet 2010).
Dans les faits, cette expérimentation a été poursuivie jusqu’à maintenant dans 4 écoles.
CONCOURS DE REDACTEUR ET DE REDACTEUR PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
Vous pouvez vous préinscrire jusqu’au 18 mars 2015 aux concours suivants :