Actualités

Le 24 août 2022, les syndicats FO, SUD et UNSA ont adressé le message suivant à la Directrice de la Culture :

"Le 20 juillet 2022, vous nous aviez informés que les musées de Strasbourg seraient fermés :

• un deuxième jour par semaine, à partir de la mi-septembre 2022,
• entre 13h00 et 14h00 tous les jours d’ouverture, à partir du mois d’octobre 2022.

Vous nous aviez alors affirmé que les plannings de travail des agents-es ne seraient pas modifiés.

Ce qui n’a pas empêché malgré tout de réceptionner beaucoup de remontées négatives de la part des agents-es quant à leur affectation le deuxième jour de fermeture (hors journées de repos).    

Ce jour, nous avons appris par Rue 89 Strasbourg que des options alternatives au deuxième jour de fermeture sont maintenant sur la table. Il s’agit de réductions d’ouverture journalières des musées : fermeture des musées entre 12h00 et 14h00 ou ouverture des musées à partir de 12h00 seulement.

Nous vous remercions de nous indiquer très précisément quelles sont ces options alternatives et dans quelle mesure les plannings de travail des agents-es seraient, le cas échéant, impactés.

Soyez assurée que cette annonce par la presse ne va pas manquer d’inquiéter fortement les agents-es des musées.  

Par ailleurs, nous souhaitons que vous organisiez très rapidement une nouvelle rencontre avec nos organisations syndicales pour discuter de ce dossier."

Le journal de Septembre 2022 de l'Amicale de l'Eurométropole de Strasbourg est disponible sous forme électronique.

Si vous ne l'avez pas reçu, envoyez-nous un message sous unsa.syndicat@strasbourg.eu.

Le 22 août 2022, les syndicats FO, SUD et UNSA ont adressé le message suivant à la DRH :

"Il nous a été rapporté que le forfait d’admission aux urgences resterait à la charge d’un agent qui aurait été victime d’un accident de travail et transporté en ces lieux.

Pourriez-vous nous apporter plus de précisions quant à ce cas de figure ?"

L'arrêté du 4 août 2022 portant ouverture de l'examen professionnel d'attaché principal territorial organisé par le centre de gestion de la Moselle (session 2023) a été publié au Journal Officiel du 23 août 2022.

L'examen professionnel d'attaché principal est organisé par le centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Moselle, pour les collectivités et établissements affiliés et non affiliés des centres de gestion du Grand Est, notamment du Bas-Rhin.

Inscriptions :
8 novembre 2022 - 14 décembre 2022

Dépôt des dossiers :
avant le 22 décembre 2022

La hausse du point d’indice dans la fonction publique de 3,5 % sera prise en compte dans la paie du mois d'août 2022.

Le rappel concernant le mois de juillet 2022 apparaîtra également sur cette paie.

Le 17 août 2022, l'UNSA a adressé le message suivant au service Aqua-glisse :

"Nous avons été interpellés concernant une possible suppression des parois de protection vitrées des caisses à la piscine du Wacken.

Ces parois servent à la protection des agents contre les agressions et à la préservation de leur hygiène.

Leur suppression reviendrait à faire marche arrière et à ne pas tenir compte de ces aspects sécuritaires.

Unanimement, les agents souhaitent conserver ces parois. Leur sécurité n’a pas de prix.

Avec ces suppressions, les conditions de travail des agents se dégraderaient grandement.

Nous vous remercions d’avance pour la préservation de la sécurité de vos agents et pour l’attention qui sera portée à cette situation."

L’indemnisation des heures travaillées les jours fériés d'avril 2022 (Vendredi Saint et lundi de Pâques) sera versée sur la paie du mois d’août 2022 aux agents-es du service Aquaglisse.

Nos partenaires du syndicat FO avaient adressé le 24 mai 2022 un message à Mme Delphine JOLY, DGS de l'Eurométropole de Strasbourg  (voir Article du 28/05/2022).

Voici la réponse apportée le 2 août 2022 par la Direction de l'Enfance et de l'Education :

"Vous nous avez interpellé concernant les quantités insuffisantes de nourriture fournies par le prestataire de restauration au sein des établissement accueillant de jeunes enfants et en particulier concernant les quantités de protéines.

Le 5 août 2022, nos partenaires du syndicat FO avaient adressé le message suivant au service des Musées :

"Nous nous interrogions sur l’indemnisation des heures de dimanche des agents-es en immersion dans les musées.

En effet, seuls les adjoints du patrimoine bénéficient de l’indemnité de travail dominical.

Théoriquement et conformément à la délibération du Conseil de l’Eurométropole de 2019 sur le RIFSEEP, ces collègues devraient normalement percevoir une indemnité de sujétion pour contraintes horaires imposées par le poste d’un montant de 7€ brut par heure travaillée (heures atypiques de dimanche et jour férié).

Pouvez-vous nous confirmer que c’est bien le cas au sein de votre Direction."